가슴 속에 원대한 비전을 품은 순간, 이제 자신이 비전가가 되었음을 인식해야 한다.
비전을 이루기 위해서는 자신을 두 가지 영역에서 혁신해야 함을 깨달아야 한다.
지식(생각)의 혁신, 실천(행동)의 혁신을 시도하여 성공해야 한다.
새로운 지식과 새로운 실천을 시도하여 새로운 삶의 방식을 만들어내어 그것을 살아야 한다.
새로운 삶의 방식대로 살지 않고서는 (지금까지 이루지 못했던) 새로운 꿈을 이룰 수 없다.
6기 와우팀원인 그녀(루시라고 하자)는 운이 좋게도 첫번째 직장에서 존경할 만한 역할 모델을 만났다. 처음 사회생활을 시작하는 20대는 자신의 개인적 성향을 사회화시키는 과정에서 힘겨움을 겪는다. 자신의 개인적인 시간이 사라졌음에, 관계지향적이지 않은 사내 인간관계에 상처를 받는다. 루시도 첫 사회생활에서 이런 저런 힘겨움이 많았고, 그 때마다 2년 터울의 직장 선배가 도와 준다. 루시에 의하면 그 선배는 누구보다 열심히 일하고, 누구보다 사람들을 많이 배려한 인물이었다. 그런데 어느 날, 루시의 역할모델이었던 선배는 수녀가 되겠다는 깜짝 선언을 했다. 업무 인수인계가 끝낸 한 달 후에 직장을 '그만 두고' 수녀원에 '들어갔다'.
가슴 뛰는 원대한 비전은 하루라는 공간으로 쳐들어와 자신의 일상을 변혁시킬 수 있어야 한다.
하루를 바꾸지 못하면, 자신의 비전이 실현되는 날은 하루만큼 연기된 것이다.
하루를 바꾸지 못하면, 비전으로 향하는 일상 만들기에 실패한 것이다.
일상이 중요하다. 일상이 쌓여 우리 삶의 결과를 만들어내기 때문이다.
새로운 비전을 위해서는 루시의 선배처럼 이전까지의 일상을 그만 두어야 한다.
자신의 비전을 이루어 낼 수 있는 새로운 일상 속으로 들어가야 한다.
브라질 여행에서의 새로운 경험 한 가지는 신부님, 수녀님들과의 만남이었다. 개인적으로 알고 지내게 된 천주교 성직자로는 그 분들이 처음이었다. 브라질 와우팀원들은 모두 천주교인들이었다. 그들과 이야기를 나누다 한 분이 이런 얘기를 했다.
"사실, 우리가 수녀님이 어떻게 하루를 보내시는지는 잘 모르잖아."
수녀님들의 삶의 삶이 궁금하셨나 보다. 함께한 분들도 결혼을 하지 않고 하나님과 연애하며 사는 삶의 일상이 어떠한지 궁금해하셨다.
"사실, 우리가 수녀님이 어떻게 하루를 보내시는지는 잘 모르잖아."
수녀님들의 삶의 삶이 궁금하셨나 보다. 함께한 분들도 결혼을 하지 않고 하나님과 연애하며 사는 삶의 일상이 어떠한지 궁금해하셨다.
우리가 수녀님들의 일상을 모르는 까닭은 그들과 그들의 일상대로 산 적이 없기 때문이다.
어쩌면 많은 부분은 비슷한 일상일 게다. 우리 모두 사람이기에 그렇다.
몇 가지 대목은 분명 다를 것이다. 비전이 다르고 추구하는 바가 다르기 때문이다.
그것은 일반인의 일상을 벗어나, 성직자의 일상 속으로 들어갔기에 그렇다.
성직자의 삶을 예로 든 것은 의도적이다. 비전이 원대할수록 그만큼 변화가 극적이어야 하기에.
당신이 원대한 비전을 품었다면, 비전에 걸맞는 하루를 살아야 한다.
비전에 걸맞는 삶의 방식을 만들어야 한다. 지금까지의 일상과는 다르게 살아야 한다.
'어제', 와우팀원들과의 강연에서 '일상을 혁신해야 한다', '하루를 바꾸어야 한다'고 말했다.
'규율의 중요성'을 말하고 자신의 하루를 바꾸는 규율에 관하여 언급했다.
( http://www.yesmydream.net/entry/9852635252 참고)
'오늘' 아침, 문자 하나가 왔다.
"아침에 출근해서 40분 동안 컴퓨터 안 켜고 일정정리, 성찰리스트 적기 했어요.
언능(그의 애교인가 보다. 봐 주자) 저만의 규율을 만들고 싶어요."
언능(그의 애교인가 보다. 봐 주자) 저만의 규율을 만들고 싶어요."
이것이 비전을 품은 자들이 가져야 할 태도다. 어제 들었으면 오늘 바로 자신의 삶을 바꾸는!
거듭 말하건대, 비전에 걸맞는 삶의 방식을 취하시라! 기꺼이 스스로를 변혁시켜라!
변혁에 성공하면, 새로운 일상에서의 삶이 더 만족스러운지 스스로에게 질문해야 한다.
새로운 일상에서 숨을 쉬어 보고, 뛰어 다녀 보고, 춤을 춰 보아야 한다.
이전보다 자유롭고, 만족스럽고, 즐겁다면 새로운 일상으로의 이주는 성공한 것이다.
아쉽게도 새로운 일상을 취한 것은 끝이 아니다. ^^ 오히려 시작이다.
출가하면 모두 스님이 되는 것이 아니듯, 새로운 삶의 방식 자체가 비전을 이뤄주는 것은 아니다.
스님이 되려면 출가할 때의 마음가짐으로 자신의 새로운 일상에서 깨달음을 건져 올려야 한다.
비전을 이루려면 비전을 품었을 때의 첫마음으로 끊임없이 자신을 발전시켜야 한다.
그러므로 혁신을 성공했을 때 느끼는 기쁨과 황홀경에 머물러서는 안 된다.
부분에 도취되어 전체를 놓쳐서는 안 된다. 언제나 최종 목적지를 기억해야 한다.
일상을 바꾸는 것이 비전으로 향하는 과정임은 분명하지만, 그것이 전부는 아니다.
아마도 원대한 비전을 품은 당신이라면, 또 하나의 혁신이 필요하다는 것을 깨닫게 될 것이다.
변화를 하나의 사건이 아니라, 삶 그 자체임을 깨달을 때 우리는 영원한 경쟁우위를 갖는다.
변화 관리는 어쩌다 마주친 변화에 대하여 잘 대처하는 기술이 아니다.
그것은 위기를 예견하여 미리 대처하는 살아가는 기술이다.
변화를 자기 삶에 정착시켜, 변화에 익숙해진다면 영원한 성장을 보장받게 될 것이다.
끊임없이 자신을 변혁시키는 삶! 이것이 꿈을 이루는 핵심 원칙이다.
글 : 한국리더십센터 이희석 전문위원 (시간/지식경영 컨설턴트) hslee@eklc.co.kr
